¶ Guía aplicada del proceso de cambio y planner de implementación
Esta guía tiene como objetivo ofrecer a los agentes de cambio municipales una hoja de ruta clara y estructurada para implementar procesos de transformación digital.
¶ Guía estratégica para construir y comunicar una propuesta de valor en Transformación Digital Municipal
Esta guía tiene como objetivo fortalecer la capacidad de los agentes de cambio municipales para construir una propuesta de valor robusta y persuasiva, capaz de movilizar voluntades, disminuir resistencias y generar compromiso interno en torno al proceso de digitalización institucional.
¶ Guía motivadora y aplicada de los 8 pasos de Kotter para la Transformación Digital Municipal
Esta guía ha sido diseñada para apoyar a los agentes de cambio municipales en la aplicación práctica y emocionalmente significativa de los 8 pasos del modelo de John Kotter, adaptado al proceso de transformación digital de los municipios. Además de orientar el qué hacer, esta versión entrega sugerencias de cómo hacerlo, incluyendo preguntas poderosas, ideas para movilizar al equipo y señales de que el cambio está avanzando.
¶ Herramientas para el desarrollo del agente del cambio Municipal
Este documento contiene dos herramientas prácticas para fortalecer el rol del agente de cambio en los procesos de transformación digital al interior de los municipios.
- La primera herramienta permite una autoevaluación estructurada de las competencias requeridas.
- La segunda, entrega una guía detallada para lograr el respaldo de las autoridades municipales, elemento fundamental para el éxito del cambio.
